   | |
Spreekt het jou aan om specialistische individuele zorg te bieden binnen de forensische psychiatrie? Weet jij daarnaast professionele nabijheid te combineren met een goede dosis stevigheid? Dan maakt onze unieke afdeling binnen de Langdurige Forensische Psychiatrische Zorg graag met jou kennis.
Jouw impact
Een bewoner zit in zijn kamer en zijn toestandsbeeld verslechtert. Sluit je de deur van zijn kamer en geef je hem een time out om af te koelen, of ga je naast de bewoner zitten en bied je hem een gevoel van geborgenheid? Anders dan in de reguliere forensische psychiatrie, vraagt een viertal bewoners op onze locatie nabij Uden om zeer specialistische, individuele zorg. Waar het werken binnen de tbs doorgaans een continue balans is tussen afstand en nabijheid, vragen deze bewoners om meer professionele nabijheid. Hier staat niet het behandelen, maar de kwaliteit van leven voorop. De bewoners kennen een lange behandelgeschiedenis, functioneren lastig tot niet in groepsverband en hebben moeite met prikkelverwerking. Dit maakt dat zij veel 1-op-1 zorg in hun kamer nodig hebben en dat structuur erg belangrijk is. Aan jou als forensisch psychiatrisch begeleider de uitdaging om hen hierin te ondersteunen en zo hun dagelijks leven mee vorm te geven. Jij bent het eerste aanspreekpunt van de bewoner voor alledaagse vragen. Zo help je bewoners bij bijvoorbeeld hun persoonlijke verzorging, het klaarmaken van maaltijden en het op orde houden van hun kamer.
Omdat het gedrag van bewoners veranderlijk en lastig te voorspellen is, weet je op voorhand nooit precies hoe je werkdag eruit ziet. Op een onrustige dag, vraagt een bewoner veelal continue 1-op-1 zorg. Wanneer een bewoner echter een betere dag heeft, is er meer ruimte voor bijvoorbeeld een wandeling of het spelen van een spelletje. Op zulke dagen is er ook meer ruimte voor het bijwerken van de verslaglegging rondom de bewoner waarvoor je gedeeltelijk verantwoordelijk bent. Door middel van het lezen van lichaamstaal en naast de bewoner staan, weet jij op ieder moment zorg op maat te leveren. Omdat geen dag hetzelfde is, kijken we per dag wat mogelijk is. Dit betekent dat we niet denken in grote stappen, maar in rust en stabiliteit. Van jou vraagt dit om het mogelijk bijstellen van verwachtingen, flexibiliteit en geduld.
“Het werken op deze afdeling is als de Champions League van de forensische psychiatrie. Ik heb een goede werkdag gehad wanneer ik de bewoners help een stabiele en incidentvrije dag te hebben. Dit vraagt om geduld en het creëren van een rustig en stabiel leefklimaat.” - Forensisch Psychiatrisch Begeleider op de Kleinschalige Zorgintensieve Afdeling
Hier ga je aan de slag
De Langdurig Forensisch Psychiatrische Zorg (LFPZ) in Zeeland (NB) nabij Uden biedt zorg aan patiënten met een tbs-maatregel. De LFPZ is een onderdeel van de Pompestichting en heeft een belangrijke opdracht in het vinden van de balans tussen veiligheid voor de maatschappij en een nieuwe kans voor de patiënt. Binnen onze landelijk gelegen locatie in Zeeland (NB), staat vooral de kwaliteit van leven voorop. Hier wordt wonen, werken en recreëren gecombineerd. De LFPZ telt in totaal meer dan negentig bewoners. Hiervan vragen vier bewoners specialistische, individuele zorg op een kleine, besloten afdeling.
Het team op deze kleine, besloten afdeling bestaat uit een multidisciplinair kernteam van onder andere vijf forensisch psychiatrisch begeleiders en een behandelcoördinator. Als Forensisch Psychiatrisch Begeleider heb je een actieve rol in deze multidisciplinaire samenwerking. Hoewel de forensisch psychiatrisch begeleiders op solistische en autonome wijze 1-op-1 zorg leveren, stemmen zij gedurende dag vaak onderling af. Zeggen wat je doet en doen wat je zegt staat bij ons hoog in vaandel. Dit geldt niet alleen voor bewoners, maar ook voor collega’s onderling. Door vragen of onzekerheden kenbaar te maken, ondersteunen collega’s elkaar waar mogelijk. Zo zijn de onderlinge banden in het team hecht.
Het is mogelijk om je volledige uren aantal te werken op de Kleinschalige Zorgintensieve Afdeling te werken. Echter behoort het ook tot de mogelijkheden om deze afdeling te combineren met een andere afdeling binnen de LFPZ. Wij kijken graag samen naar wat voor jou het meest passend is.
Dit bieden wij
Je krijgt een vast of tijdelijk contract, afhankelijk van jouw werkervaring voor 16 tot 36 uur per week. Heb je nog geen (forensische) ervaring dan start je met een tijdelijk contract met uitzicht op een vast contract. Je wordt ingeschaald conform de CAO GGZ in FWG 45, met een salaris tussen €3.088,- en €4.149,- op basis van een 36-urige werkweek.
Daarnaast krijg je:
166 vakantie-uren en 35 verlofuren per jaar bij een fulltime dienstverband;
8,33% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering van 8,33% van het jaarsalaris én pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn;
Een jaarlijks balansbudget van €1.000,- naar rato, te besteden aan wat jou helpt in balans te blijven;
Een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (MKA); hiermee kun je de (aanschaf)kosten fiscaal verruilen voor bijvoorbeeld, sport abonnement, reiskosten woon-werkverkeer, studie of opleiding, ICT-middelen zoals PC of tablet, fiets en vakbondscontributie.
Onze verdere arbeidsvoorwaarden vind je hier en zijn conform de CAO GGZ.
Dit neem je mee
- Je hebt een afgeronde mbo niveau 4 opleiding in de sociale sector (voorheen SPW);
- Je staat stevig in je schoenen, weet grenzen te stellen en hebt geduld en empathisch vermogen;
- Je bent bereid om te werken op wisselende tijden (dagdienst 08:00-16:00 uur, avonddienst 14:00-22:00 uur) en tijdens weekenden.
Zo komen we in contact
Ben jij enthousiast na het lezen van deze vacature? Solliciteer direct!
Heb jij nog vragen of twijfels, bel dan met:
Joëlle Jans | zorgmanager | 06 50200784
Zo verloopt je sollicitatie
De vacature wordt tegelijk intern en extern gepubliceerd. Interne en externe sollicitaties worden tegelijkertijd in behandeling genomen, waarbij interne kandidaten voorrang hebben boven externe kandidaten. We laten de vacature openstaan tot we de juiste match gevonden hebben met jou als onze nieuwe collega.
Wij reageren altijd op je sollicitatie, maar het kan helaas voorkomen dat onze mail op je sollicitatie in je spambox terechtkomt.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen we niet op prijs, maar delen in je netwerk wel.