   | |
Ben jij een ambitieuze GZ-psycholoog en wil jij je verder ontwikkelen tot klinisch neuropsycholoog?
Kom kennismaken met onze P-opleider Sophieke Koolen, zij vertelt je met plezier meer.
Voor 2026 heeft Pro Persona een opleidingsplaats beschikbaar ten behoeve van de postdoctorale beroepsopleiding tot gezondheidszorgpsycholoog in opleiding tot klinisch neuropsycholoog (GIOS KNP), voor de periode van vier jaar (volledige opleiding). Het betreft een leerarbeidsovereenkomst als GIOS voor 34 uur per week (dit is inclusief de tijd voor cursorisch onderwijs).
Wat ga je doen?
Als GZ-psycholoog in opleiding tot klinisch neuropsycholoog bestaan je patiëntgebonden werkzaamheden, naast neuropsychologische diagnostiek en indicatiestelling, uit specialistische behandeling en begeleiding. Er zijn uitgebreide mogelijkheden voor het doen van wetenschappelijk onderzoek en managementopdrachten. Het wetenschappelijk onderzoek is ingebed in één van de bestaande onderzoekslijnen van Pro Persona Research. Verder zijn er mogelijkheden om deel te nemen aan onderwijs, innovaties in de zorg en/of voorlichting.
Als GIOS KNP volg je het cursorisch onderwijs bij RINO groep Utrecht. Daarnaast ben je drie dagen per week werkzaam in de praktijk bij Pro Persona. De werkzaamheden van de GIOS KNP vinden plaats binnen minimaal twee verschillende teams/settings. Het opleidingstraject start binnen Winkler Expertisecentrum Neuropsychiatrie van Pro Persona in Wolfheze. Tijdens de opleiding zal minimaal één opleidingsjaar in een andere setting worden gewerkt, bijvoorbeeld in de forensische zorg (Pompestichting), of bij een van de samenwerkende organisaties binnen ons opleidingsconsortium (ziekenhuiszorg, revalidatiezorg, ouderenzorg, jeugd GGZ). De opleidingsroute zal op basis van beschikbare plekken in afstemming met de opleideling en diens praktijkopleider worden vormgegeven.
Waar ga je werken?
Pro Persona is deskundig in het behandelen van hulpvragen op het gebied van algemene en forensische geestelijke gezondheidszorg. Wij behandelen cliënten van alle leeftijden. Dit doen we met ruim 3500 professionals, zoveel mogelijk thuis, ambulant en in deeltijd. Als het niet anders kan, nemen we cliënten op in een van onze klinieken. De behandeling is altijd zo licht als mogelijk en zo zwaar als noodzakelijk.
Ons doel is om met een breed aanbod van behandelingen cliënten te helpen beter te worden of zich beter te voelen. Hierbij helpen we hen om zelf keuzes te maken die de kwaliteit van hun leven verbeteren. In de forensische zorg geldt de extra doelstelling een bijdrage te leveren aan een veilige(r) samenleving.
De afdeling opleidingen
Pro Persona biedt jaarlijks plaatsen voor de postmaster beroepsopleidingen tot gezondheidszorgpsycholoog, klinisch psycholoog en klinisch neuropsycholoog, psychiater en verpleegkundig specialist. Pro Persona is wat betreft opleiden van psychologen een van de grootste GGZ instellingen van Nederland en heeft een uitstekend opleidingsklimaat: een brede patiëntenpopulatie en een breed diagnostiek- en behandelaanbod, ervaren opleiders, veel supervisoren, en veel mogelijkheden voor managementopdrachten en wetenschappelijk onderzoek. Binnen Pro Persona zijn diverse hoogleraren werkzaam met verschillende onderzoeksinteresses en zijn er diverse TOP GGZ afdelingen of vergelijkbare expertise centra. Pro Persona heeft een uitstekende mediatheek (grotendeels gedigitaliseerd) en op elke locatie goede voorzieningen voor het uitvoeren van psychologisch onderzoek.
Wij organiseren voor opleidingen binnen Pro Persona specifieke bijeenkomsten en onderling overleg zodat de opleidelingen elkaar regelmatig kunnen ontmoeten bij o.a. refereerbijeenkomsten. Jaarlijks volgen bij ons circa 80 personen een opleiding tot GZ-psycholoog of klinisch (neuro-)psycholoog.
Wat bieden wij jou?
- Salaris op basis van de CAO GGZ, FWG 65 (€4.977,00 - €6.504,00) op basis van een 36-urige werkweek;
- De opleidingskosten (de tijd en kosten voor werkbegeleiding, supervisie, cursorisch onderwijs) worden voor 100% door Pro Persona vergoed;
- Werkdagen worden in overleg vastgesteld;
- Goede pensioenopbouw, 8,33% vakantiegeld én volledige 13e maand;
- De GIOS wordt, op voorwaarde van definitieve toelating tot de KNP-opleiding door de hoofdopleider (RINO groep Utrecht), per 1-1-2026 tijdelijk aangesteld voor de duur van de opleiding, waarbij de arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd is gekoppeld aan de opleidingsovereenkomst die met het opleidingsinstituut wordt gesloten;
- Een jaarlijks balansbudget van €1000,- naar rato. Dit budget kun je besteden aan iets waar jij blij van wordt! Extra vrije dagen, een bijdrage voor een cursus of wil jij met het geld liever uit eten met vrienden? Alles wat jou helpt om in balans te blijven of komen, aan jou de keuze;
- Een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (MKA); hiermee kun je de (aanschaf)kosten fiscaal verruilen voor bijvoorbeeld, sportabonnement, reiskosten woon-werkverkeer, studie of opleiding, ICT-middelen zoals PC of tablet, fiets en vakbondscontributie;
- Een prettige en collegiale werkomgeving waarin wij onze medewerkers stimuleren om zich te ontplooien en de samenwerking met collega's en collega-instellingen op te zoeken. Wij gaan graag met onze medewerkers in dialoog en staan open voor ideeën en feedback.
Onze verder arbeidsvoorwaarden vind je hier en zijn conform CAO GGZ.
Wat vragen wij van jou?
- Je beschikt over de beroepsregistratie: BIG-registratie en AGB-code als GZ-psycholoog;
- Je beschikt over een voltooide postmaster beroepsopleiding tot GZ-psycholoog, bent als zodanig geregistreerd en hebt bij voorkeur al enige werkervaring als GZ-psycholoog;
- Je hebt ruime kennis van én ervaring op het gebied van neuropsychologische diagnostiek en behandeling en hebt aantoonbare belangstelling voor wetenschappelijk onderzoek, innovatie en management;
- Je werkt volgens de landelijke multidisciplinaire richtlijnen en beroepsethiek;
- Je hebt uitstekende vaardigheden ten aanzien van plannen en organiseren van je eigen werk en studie;
- Je beschikt over goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden ten behoeve van het voeren van gesprekken en het opstellen van behandel- en onderzoeksplannen, protocollen en dergelijke;
- Je bent vaardig in het contact met cliënten, collega’s en verwijzers;
- Je bent gemotiveerd om wetenschappelijke kennis te koppelen aan je handelen als professional, daarbij reflecteer je op je eigen handelen en beschik je over doorzettingsvermogen en stressbestendigheid.
Meer weten?
Voor meer informatie kun je contact opnemen met dr. S. Koolen, P-opleider, s.koolen@propersona.nl.
Hoe solliciteren
Graag ontvangen we jouw CV en een korte motivatiebrief via onderstaande button ‘solliciteren’ (beide documenten daar uploaden) en eventuele referentiebrieven.
Procedure
Solliciteren kan tot uiterlijk 30 mei 2025.
De selectiegesprekken vinden plaats op dinsdag 17 juni 2025.
Wij reageren altijd op je sollicitatie, maar het kan helaas voorkomen dat onze mail op je sollicitatie in je spambox terechtkomt, controleer deze daarom regelmatig.